転職ってなかなか踏み切れないですよね・・・
- 正直面倒くさい…
- 忙しいくて時間がない
- 転職失敗する方が怖い
私も、毎日残業だらけで辛いこともたくさんあったのに、転職できず何年も時間を無駄にしました。
でも勇気を出して転職してからは、最高に楽しい毎日を取り戻すことができたんです！
早く家に帰れるから…
お金にも時間にも余裕ができるから…
毎月彼と一緒に貯金ができるから…
転職前はすれ違いの日々
私も周りの友達と同じように「結婚したら楽しいかな」「子どもができたらどんな生活になるのかな」なんて考えることもありましたが
転職前は、同棲してるはずなのに仕事が忙しくてすれ違い・・・
しかも体力も精神力も削られて彼に当たっては後悔・・・
このままじゃ結婚前に破局？！
「このままでいいの？！」と思って色々調べたら衝撃の事実が…
転職に本気を出すことになった理由
それは、女性がずるずる転職を後伸ばしにするデメリットが本当に怖かったから・・・
産休・育休の取得実績がないと怖い！
子供ができても嬉しいハッピー！
でも「あなたが休んでいる間の人員確保ができないからダメ」と産休・育休実績がない会社では言われる可能性があります。
法律的には産休・育休を取ることができても、会社側がしぶることは残念ながらよくあることなんです。
産休・育休を諦めて会社を辞めても怖い！
もし、会社と折り合いがつかなくて、仕事を辞めることになったらゆっくり子育てができます。
でも女性なら1年間もらえるはずの休業中の手当てがもらえません。
また、いざ仕事復帰しようと保育園を探しても、仕事がないことを理由に断られる可能性が上がります。
仕事をしたいから保育園に預けたいのに、仕事がないから入れられないこともあるんです。
頑張って育休を勝ち取っても、その後が怖い！
会社が育休・産休をくれたおかげで、ちゃんとお金をもらいながら休めて、さらに保育園に預けることができたとしましょう。
でもママ従業員を受け入れる体勢が会社になければ勤続は難しいでしょう。
しょっちゅう熱を出す子ども、あなたがいないとダメな仕事。
旦那さんが迎えに行けないと、結局あなたがキャリアを諦めることになります。
女性が結婚・子育てをするための職場問題を見ないフリを続けていると、夢だった穏やかで楽しい結婚生活が崩れる原因になるとわかっていただけたでしょうか？
私も気づいたときはかなりショックを受けました…
でも、彼が大好きだからこそ「こんなのは嫌！大好きな彼と、幸せいっぱいに暮らすんだから！」と決意したんです！！
幸せいっぱいな日々を取り戻すために
あなたと彼との幸せな家庭を守るためには、次の2つだけできればOK！
女性の育休・産休実績が豊富な会社を見つけましょう！
ポイントは国が「子育てサポート企業」として認めた証である「くるみんマーク」があるかどうか確認することです◎
さらに高い水準での子育てサポートを継続できている会社は「プラチナくるみんマーク」を持っているので、これを1つの条件にしましょう。
未経験でも、仕事をしながら資格が取れる会社を見つけましょう！
万が一、小学校に入るまで保育園に預けずに自分で育てたいと思ったら、仕事を辞めるしかありません。
また、考えたくはありませんが億が一、彼が亡くなる可能性も否定できません。
仕事を辞めてもしっかり収入をもらえる職場に再就職しやすいよう、「未経験でも仕事をしながら資格が取れる」ことを2つ目の条件にしましょう。
でも、転職は結婚してからじゃ遅いの？
と思いませんでしたか？私は思いました（笑）
結論は「女性は結婚してからじゃ遅い！転職するなら同棲中！」が私の答えです。
同棲中に転職する理由①結婚が理由の転職は、会社にとって不安材料
結婚するということは、近いうちに子どもができて長い育休・産休に入る可能性が高いということです。
会社からすると「始めの2〜3年は働ける人が欲しい」と考えているので、女性の結婚というキーワードは実はマイナスポイントなんです。
でも、同棲中のカップルならすぐ産休を取る心配はされません♪
まだ同棲か、それなら何年かは産休の心配はないかな♪
同棲中に転職する理由②休業手当は転職後、1年経ってから
上手く転職できても、国の決まりで1年以上働いていないと産休・育休中の休業手当が貰えません。
妊娠自体は悪いことではないのですが、結婚すぐの転職で妊娠すると、自分の収入が0のまま子育てを始めないといけないんです。
女性の場合、産前・産後を合わせて約1年間の収入がないことになります。
それが同棲カップルなら、結婚準備を考えているとあっと言う間に1年の基準をクリアできます♪
1年経ってれば結婚後いつでも妊活できる〜！
同棲中に転職する理由③仕事＆子育て中の転職はキツい
仕事と子育てを両立しながらの転職は想像を遥かに超えて厳しいものでしょう。
周りのママをしている友達を見ても、初めての子育てでくたくたヘトヘトになっています。
でも、時間に余裕のある同棲2人暮らし中のなら「彼との幸せな毎日」をモチベーションに前向きに挑むことができますよ♪
同棲はまだ独身だから、時間作りやすい〜！
同棲カップルなら、結婚後に比べて転職は断然有利なんです！
- 安心して結婚できる収入になる！
- 結婚後も安心して働ける環境になる！
- さらに、今の2人のためにお金も時間も余裕が作れる！
と同棲中の転職はメリットしかありません！
あなたを引き止めている本当の理由？！
それでも転職に踏み切れないのは、「面倒くさい」「失敗したくない」「今の職場は私がいないとダメ」の思考です！
でも、転職もコツを抑えておけば「面倒は減らせる」「失敗はしない」ですし、転職してみたら「職場に私がいなくても、びっくりするほど通常運転」であることがわかります（笑）
あなたはまだ上手くいく「コツ」を知らないだけかも？！
「面倒が減らせる」「失敗しない」転職のコツとは？
また、転職理由と同棲をカミングアウトするタイミングはばっちりでも、事前準備を怠ると御祈りメールラッシュになってしまいます。
だからこそ転職サイトに登録だけ先にしておくと良いです◎
地味なポイントなんだけど、早めに登録しておくことで「企業の方から」スカウトとか来ることもあるのよね。
でもどの転職サイトがいいの…？
私が同棲カップルに全力でおすすめできると思う転職エージェントは・・・
↓ ↓ ↓
同棲カップル向けの転職エージェントは？
わたしの一押し転職エージェントは、ミイダス
です！
なぜなら、同棲のために押さえておきたいポイントが揃っているから。
- ストレスなく働ける仕事を見つけられる「コンピテンシー」診断がある
- 転職に有利なタイミングを教えてくれる
- 他の人と比較できるからイメージが湧きやすい
同棲するなら「仕事のストレスをいかに減らせるか」が、ものすご〜く大切です！
なぜなら、同棲＝結婚に向けての準備期間だからです。
そんな時に仕事でイライラしてる場合じゃない！（笑）
これは私の経験談ですが、仕事でストレスがかかるとどうしてもイライラしたりダルくなったりします。
そうなると・・・
休みたいがために、家事を相手に押し付けてしまう・・・
そんなつもりはないのに、ついつい八つ当たりでキツイ言い方をしてしまう・・・
など、せっかく前向きに暮らしたい2人の新生活を邪魔してしまいます。
「楽しい同棲生活にしたい！ちゃんと相手と向き合いたい！」
そう思うなら自分に合った職場を見つけてメンタルを安定させた方が良いんです！
- コンピテンシー診断で相性の良い職種、上司・部下などを分析する
- 自分に合わせた質問に答えて、企業に売り込んでもらう
- 面接が確定したオファーをもらって、自信を持って転職する
と同棲の転職にぴったりなのがミイダスなんです。
早めに登録しておけば、ちょうど良いタイミングでお知らせしてくれるので、やる気のあるうちに登録を済ませておくのがおすすめです◎
あなたの転職が上手くいくよう祈ってるわ〜！！
